LoPe i Skien hedret med Mangfoldsprisen
Publisert: 19. desember 2024
LoPe mottok Mangfoldsprisen i kategorien små virksomheter i region Vest- og Sør-Norge. Foreningen har utviklet en unik metode, kalt Mikrointegrering, som legger til rette for at innvandrere kan finne sin plass i arbeidslivet. Metoden er både målrettet og fleksibel, og fokuserer på én-til-én-oppfølging for å sikre individuelle resultater.
Innsikt og forståelse
Juryen berømmer LoPe for deres evne til å kombinere egen erfaring og kompetanse med innovative løsninger. Organisasjonens ansatte, som selv har innvandrerbakgrunn, bruker sin innsikt og forståelse for å veilede og støtte andre. Dette arbeidet har resultert i at fire ansatte nå følger opp nesten 100 brukere – en imponerende innsats for å fremme inkludering.
Juryleder, Patricia Hartmann fra Agder fylkeskommune, fremhevet i sin tale hvordan LoPe er en viktig stemme for et mer inkluderende arbeidsliv og sa at;
LoPe er et lysende eksempel på hvordan mangfold kan være en ressurs. Deres metode er innovativ, overførbar og viser at det er mulig å kombinere engasjement og resultater. Dette arbeidet inspirerer og motiverer andre virksomheter til å følge deres eksempel.
LoPe har ikke bare skapt konkrete resultater gjennom språkpraksis og veiledning, men også tatt en aktiv rolle i samfunnsdebatten. Gjennom sitt engasjement viser de at innvandreres kompetanse – både akademisk, kulturell og emosjonell – er en styrke som kan løfte både enkeltmennesker og bedrifter.
Mikrointegrering er et sentralt element i LoPe sitt arbeid. Den har fokus på å være et åpent, lavterskeltilbud for å få hjelp til å løse hverdagsproblemer. Denne metodikken kan implementeres i både små og store virksomheter og har vist seg å være en effektiv måte å inkludere de som står utenfor arbeidslivet. Juryen trekker også frem at LoPe ikke nøler med å utfordre systemet og peker på forbedringspotensialer der det trengs.
Nasjonale priser
Mangfoldsprisen er statens utmerkelse for fremragende bruk av innvandreres kompetanse i arbeidslivet. Prisen løfter frem gode eksempler som inspirasjon for andre, med mål om å økt inkludering av innvandrere i arbeidslivet og økt bevissthet rundt mangfold som ressurs. Prisen deles ut av Integrerings- og mangfoldsdirektoratet (IMDi) i kategoriene små og mellomstore/store virksomheter, med både regionale og nasjonale vinnere. De nasjonale prisene deles ut på Mangfoldskonferansen i Oslo 29. januar.